Profiel Bogaerts & Groenen advocaten
Voorbij de feiten, verder kijken dan het ogenschijnlijke.
Vanuit verschillende invalshoeken doorgronden.
Vakgebieden
Bogaerts & Groenen advocaten:
ziet meer, doet meer
Doorzien. Doordringen tot wat er werkelijk toe doet. De ander echt leren kennen. Inzichten uitwisselen en met verrassende oplossingen komen. Pro-actief en slagvaardig. Dat is Bogaerts & Groenen advocaten. Wij verdiepen ons in uw persoonlijke omstandigheden, uw achtergronden, markt en doelstellingen en investeren in langdurige relaties.
Boxtel
Parkweg 12, Postbus 127; 5280 AC Boxtel
T +31 (0)411 675533, F +31 (0)411 684895
bereikbaar van ma. t/m vr. 08.30 - 17.30 uur
Oisterwijk
Moergestelseweg 34A, Postbus 234
5060 AE Oisterwijk
T +31 (0)13 5215357, F +31 (0)13 5283339
bereikbaar van ma. t/m vr. 08.30 - 17.30 uur
Actualiteiten
Themadag Planmatig Boombeheer
Woensdag 23 mei jl. heeft Robert Wannink namens Bogaerts & Groenen advocaten een presentie gegeven voor [semi]overheden over de juridische aspecten van bomen & …
Lees meer →
Faillissementsuitspraken
Bogaerts & Groenen advocaten heeft voor u alle faillissementen van de rechtbanken Breda en 's-Hertogenbosch op een rij gezet zodat u daar eenvoudig kennis van kunt nemen. …
Lees meer →
Seminar Flexibilisering BV-recht
Naar alle waarschijnlijkheid wordt op 1 juli van dit jaar de zogenaamde Flex-BV ingevoerd. De regering beoogt hiermee ondernemers meer vrijheid te geven in de interne …
Lees meer →
Lawrence van Woensel
Het Lente-akkoord de [mogelijke] gevolgen voor het arbeidsrecht
De duur en hoogte van de WW-uitkering blijft ongewijzigd, maar werkgevers gaan de eerste zes maanden van de werkloosheidsuitkering voor hun rekening nemen. Het UWV betaalt …
Lees meer →
Uitspraken van de Afdeling bestuursrechtspraak
Wekelijks vatten Robert Wannink en Rutger Boogers [sectie Overheid en Omgeving] de zojuist bekend gemaakte uitspraken van de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van …
Lees meer →
Ivy van Geel
Negatieve uitlatingen op Facebook geen dringende reden voor ontslag
Er wordt momenteel volop geprocedeerd over de vraag of [en wanneer] negatieve uitlatingen van werknemers over werkgevers of collega’s leiden tot ontslag van …
Lees meer →
